南昌市西湖區(qū)人民檢察院

關(guān)于核減司法警察輔助人員招聘人數(shù)的補(bǔ)充公告

根據(jù)《南昌市西湖區(qū)人民檢察院招聘司法警察輔助人員公告》，崗位因體能測(cè)試合格人數(shù)不足招考計(jì)劃數(shù)2倍，決定予以核減：

                                                                                                                      南昌市西湖區(qū)人民檢察院

                                                                                                                           2024年12月18日

 西湖區(qū)人民檢察院招聘司法警察輔助人員公告

根據(jù)工作需要，西湖區(qū)人民檢察院決定面向社會(huì)招聘司法警察輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　 一、招聘人數(shù)

　　計(jì)劃招聘司法警察輔助人員（應(yīng)急處突崗）2名。

    二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，沒(méi)有參與邪教活動(dòng)；品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法犯罪記錄。

（二）男性，30周歲以下，戶籍均為南昌市范圍內(nèi)戶口。

（三）身高要求。凈身高170cm(含)以上。

（四）學(xué)歷要求。大專及以上學(xué)歷。

（五）具有與崗位工作強(qiáng)度相匹配的身體素質(zhì)條件，形象氣質(zhì)較佳，體型勻稱，五官端正，無(wú)傳染性疾病和其他遺傳病史，有良好的心理素質(zhì)和臨場(chǎng)應(yīng)變能力；體表無(wú)紋身、無(wú)明顯大面積疤痕、無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)明顯生理缺陷及特征。

（六）具有良好體能、技能，責(zé)任心強(qiáng)，勇于擔(dān)當(dāng)，能吃苦耐勞的優(yōu)秀青年。

（七）優(yōu)先招聘情形。同等條件下，優(yōu)先招聘退伍軍人和警察院校畢業(yè)生。

（八）有下列情形之一的人員，不得聘用。 

（1）本人或者家庭成員參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

（2）受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（3）編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

（4）曾被行政拘留、司法拘留的；

（5）被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;

（6）被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違法違規(guī)被辭退解聘的;

（7）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

（8）其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

（一）報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年12月6日止。

（二）報(bào)名方式：郵箱報(bào)名，應(yīng)聘人員將報(bào)名相關(guān)材料以壓縮文件方式發(fā)送至郵箱307269886@qq.com。

（三）相關(guān)材料：簡(jiǎn)歷、身份證、戶口、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)

四、體能測(cè)試及面試

（一）招聘單位組織資格審查通過(guò)人員進(jìn)行體能測(cè)試及面試,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體能測(cè)試參照《人民檢察院司法警察基本體能達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，測(cè)試項(xiàng)目為：1000米、俯臥撐、立定跳遠(yuǎn)、4×10米往返跑。

（二）面試時(shí)應(yīng)聘人員須持本人有效身份證、與報(bào)名條件相關(guān)證件（學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等）及1寸免冠照片一套。

五、體檢及證明

通過(guò)面試后需提供近一月市級(jí)或以上醫(yī)院體檢報(bào)告及公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)違法犯罪記錄的證明。

六、聘用及管理

　　對(duì)決定聘用的人員實(shí)行試用期管理，試用期為2個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格的，由勞務(wù)派遣公司與個(gè)人簽訂勞動(dòng)合同，試用期滿經(jīng)考核不合格的，不予簽訂勞動(dòng)合同。

　　七、工資待遇及其他

　?。ㄒ唬?萬(wàn)元/年（含單位與個(gè)人繳納的“五險(xiǎn)”和住房公積金部分、工作餐），由基礎(chǔ)性工資和獎(jiǎng)勵(lì)性工資組成，招聘單位提供工作制服。

　　（二）招聘過(guò)程中，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員弄虛作假、違紀(jì)舞弊的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格。

（三）咨詢電話：0791-86214545。