1. 定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；
2. 開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標；
3. 簽定銷售合同，指導、協(xié)調、審核與銷售服務有關的帳目和記錄，協(xié)調運輸?shù)仁聞眨?br /> 4. 解決客戶就銷售和服務提出的投訴；
5. 完成領導交辦的其他工作。



任職資格

1. 工作中有好的為人處事好的心態(tài)；
2. 具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗，市場營銷經(jīng)驗及渠道拓展經(jīng)驗；
3. 有基本的溝通能力，組織、協(xié)調能力和團隊管理能力；
4. 具有很強的事業(yè)心對未來的目標夢想

晉升體制：
銷售代表——銷售主管——副經(jīng)理——業(yè)務經(jīng)理