2024-01-22
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財務(wù)
2.5K-3K/月
環(huán)境好
交通方便
管理規(guī)范
全勤獎
晉升快
申請職位
工作性質(zhì)實(shí)習(xí)
職位類別財務(wù)/會計助理
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)1年以下
適合性別
年齡要求25歲以下
招聘部門不限
工作地區(qū)江西/南昌/新建區(qū)
工作地點(diǎn)南昌市新建區(qū)新建新城吾悅廣場辦公樓14樓1424
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:鄧慧明
聯(lián)系電話:15170220263
打電話前先投遞一份簡歷,面試成功率提高30%
職位動態(tài)
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簡歷處理率
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簡歷平均處理時長
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職位描述
為公司生產(chǎn)經(jīng)營提供財務(wù)支撐,做好財務(wù)核算、預(yù)算、資金、成本、稅務(wù)等財務(wù)管理工作,有效落實(shí)本部門的各項工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)提供信息、支持決策、規(guī)范流程、監(jiān)控運(yùn)營、經(jīng)營服務(wù)及創(chuàng)造價值的財務(wù)管理目標(biāo)。
1、根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,制訂公司財務(wù)核算、預(yù)算管理、稅務(wù)管理、資金管理制度及流程,并組織實(shí)施。
2、規(guī)范財務(wù)核算,按時報送各項財務(wù)報表與分析報告。
3、定期分析公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)營狀況,真實(shí)反映二級核算單位的經(jīng)營業(yè)績,對公司的經(jīng)濟(jì)運(yùn)營狀況實(shí)施監(jiān)控。
4、按照公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織編制公司年度預(yù)算,并按照年度預(yù)算進(jìn)行月度分解,審批各單位月度分解預(yù)算,并逐月監(jiān)督、檢查、落實(shí)。
5、定期組織召開公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,分析預(yù)算偏差原因,考核預(yù)算執(zhí)行結(jié)果,指導(dǎo)各單位制定改進(jìn)措施。
6、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,制訂公司籌融資方式,分析資金成本,確定融資渠道。
7、學(xué)習(xí)研究國家稅收法規(guī),協(xié)調(diào)稅企之間關(guān)系,監(jiān)督、指導(dǎo)稅務(wù)籌劃工作,對工作中存在的涉稅問題及時予以糾正。
8、配合中介機(jī)構(gòu),完成年度審計、稅務(wù)稽查及各項內(nèi)外部的財務(wù)檢查工作,參與擬訂公司的決算方案、利潤分配方案。
9、負(fù)責(zé)公司合同、投資項目的審查、會簽,確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項目不實(shí)施,實(shí)施的項目在預(yù)算控制中。
10、按時向股東會、董事會、監(jiān)事會提供財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析。
11、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)價值管理、工資的發(fā)放、財務(wù)檔案的分類歸檔、入庫保管等工作。
12、對涉及財務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)管理崗位人員的任職資格、工作質(zhì)量等進(jìn)行評價,具有考核及崗位調(diào)整建議權(quán)。
13、組織財務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)管理商位人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),并進(jìn)行指導(dǎo)。
14、負(fù)責(zé)事業(yè)部、分公司的財務(wù)管理。
15、完成上級安排的各項臨時工作。
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